Помощника руководителя HR-отдела

Требования:

• Предпочтительно наличие опыта в области HR, рекрутинга или в аналогичной должности, но мы также открыты к кандидатам, только начинающим свою карьеру в этой сфере.
• Отличные устные и письменные навыки общения, умение находить общий язык с разными людьми и создавать доверительные отношения.
• Умение эффективно планировать и организовывать своё время, справляться с многозадачностью и работать в условиях дедлайна.
• Готовность проявлять инициативу и предлагать новые идеи для улучшения процессов адаптации и работы с персоналом.

Обязанности:

• Участие в процессе рекрутинга — от создания и размещения вакансий до организации собеседований и общения с кандидатами.
• Сбор, обработка и анализ данных по текучести кадров, удовлетворённости персонала и другим показателям эффективности работы отдела.
• Организация и проведение мероприятий, направленных на укрепление корпоративной культуры и развития команды.
• Обеспечение актуальности баз данных сотрудников и координация процесса оформления документов (приём, перевод, увольнение) в соответствии с внутренними правилами и законодательством.
• Взаимодействие с другими подразделениями компании для решения вопросов, связанных с кадровыми процессами и повышением эффективности работы всей команды.

Условия:

• Зарплата, которая вам подходит, — обсуждаем на собеседовании.
• Бесплатный автобус привезёт на работу и отвезёт домой (все районы Екатеринбурга и ближайшие города в радиусе 100 км).
• Просторная охраняемая парковка для автомобилей сотрудников.
• Современный офис в формате open space с комнатами отдыха.
• Бесплатный тренажёрный зал на территории компании + штатный тренер.
• Курсы английского — совершенствуйте язык вместе с коллегами.
• Скидки на билеты: концерты и театральные постановки.
• Корпоративы со звёздными гостями и выездные мероприятия.

Присоединяйтесь к нам, чтобы создавать не просто команду, а настоящую семью единомышленников, где каждая идея имеет значение, а каждый голос — вес!